为培养一支教学能力强、思想品德高尚、业务素质过硬、综合素养优良的教师队伍，通过促进教师教学能力的提升从而实现人才培养质量的提高。湖北准易教育研究院根据学校需求，制定出方案，采取讲座及互动教学等模式，可以从以下方面内容开展教师培训。
   1.新时代中职学校教师现代教学能力分析；
   2.全国职业院校教师教学能力比赛方案解析；
   3.全国职业院校教学能力比赛备赛方法与技巧建议；
   4.课堂教学实录视频创作技巧与案例分析；
   5.做一个立德树人的好老师——课程思政。课程思政理论基础、设计思路、专业课“课程思政”的教学设计方法；
   6.课程思政的关键问题与解决路径、具体实施、考核与评价、优秀案例展示；
   7.做一个学生欢迎的好老师——互动式教学法。教学设计、课堂组织、在线网络平台搭建、文化基础课微课设计与制作方法；
   8.做一个学生欢迎的好老师——教改论文撰写方法、教学成果奖申报书的填写与申报材料的制作技巧；
   9.湖北技能高考政策形势解读、专业课、文化课教学等内容；
   培训方法上强调理论知识教育与实际操作训练相结合，突出技能操作训练，根据专业、课程特点，聘请专家与学校教师共同组建“专业教学指导委员会”。共同商讨、明确培养目标，确定专业教学计划方案和教学内容，参与教学计划的制定和调整，根据需求和要求，及时调整课程教学计划和实训计划。
   通过培训，促使教师转变教育观念，提升课堂教学设计、组织实施和课程思政的能力，增强课堂吸引力，提高教科研能力，夯实教师专业素养。
   参训对象可为学校全体教师、某个专业学科等。培训内容可以从以上内容或根据学校的需求来制定相关 内等容开展。
   培训方案及详细课程安排，可以联系我院培训部老师，联系电话：027-65029392。